在公司开会两天，每天我都会收到我们总经理们送给我的199玫瑰花。她们在任何时候，任何场合都给我最高的礼仪和尊重。每一份惊喜的背后，我收到的都是在爱是蔚健收获的满满的的爱和幸福！

那天快递花送来，卡片上虽然没有署名，可是一看到小甜心我就知道是我的她们，我故意什么也不说，也不问，不晒，第二天我又收到了含着露珠的鲜花！

被自己爱的人深爱，这种幸福满溢，融化在岁月的同行之中！

我爱她们的善良美好，我爱她们的奋斗精神，我爱她们的感性认真，我爱她们做事的人品正直！她们最短时间也是跟随我了9年，她们从来不谈回报只求付出！

她们真正做到了君子爱财取之有道，君子有所为有所不为。

很多人都说爱是蔚健文化好，好像今天爱是蔚健的一切都是因为文化好企业才好！

在这里我想说：关乎文化什么事！人品才是硬道理！

文化好就高尚？

关键还是人品好，人性纯粹！

人性不好，越有文化越容易造成危险！

其实哪里有什么好文化？

只不过个人有好素养罢了！

有的家庭出生的孩子永远不懂有所为有所不为，只要有利可图都可所为，哪里会考虑什么栽培之恩。人可以自私，我很认同一句话，有的人的自私是利他再利己，有的人的自私是只利己而损他！

一个企业好的文化，需要的恰恰是素质高，本质好的人才会有效！

人性贪婪不守规矩，就如同你劝一只狼吃素，哪怕狼知道吃素好的道理，但是本性只要看到肉就必然恢复本性。

所以做老板的没有必要天天谈文化，遇到贴心的好好珍爱，遇到没有道德底线和观念的就当是修炼。

这个世界上没有谁对谁错，也不要大谈道理，我们有的就是修身修心修一个美好的自己！做老板修炼好自己，未来的每一步心不会委屈！愿爱是蔚健花好越缘，越来越好，祝福大家幸福如意！